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第七百六十五章 从严治警(1 / 1)

周局办理完交接去bj学习,走前杜局特意从丰永赶回来送行,

践行宴安排在消防队后面巷子里的一家很不起眼的饭店,可能订了一个大包厢却没几个人吃饭,临时通知韩朝阳参加,并且再三强调既是践行宴也是家宴,让黄莹一起来。韩朝阳和黄莹赶到饭店一看,只有周局夫妇、杜局夫妇和黄政委夫妇,果然没外人。

杜局新官上任,担心局里有什么事要赶回去,不敢喝酒。黄政委前几天身体不舒服去医院检查出血糖高,还患有胆囊炎,同样不能喝,韩朝阳只能担起陪周局喝的重任。周局可能觉得跟韩朝阳喝没意思,也没喝几杯。

周局和杜局不在其位不谋其政,很默契地都没聊分局的工作,聊的全是家长里短。

虽然没怎么喝酒,没酒助兴,但一顿饭却吃得宾主尽欢,虽然没酒助兴,尤其四位女士,谈笑风生,好不热闹。

周局走后的第三天,刘局被市委组织部任命为燕东区人民政府副区长。

新领导和老领导的风格从称呼上可见一斑,周局在时严禁局里民警称呼周区长,而刘局被任命为副区长之后则再也没人敢称呼刘局,外单位的人去局里找他办什么事,连楼下保安都会问是不是找刘区长的,事先有没有预约。

怎么称呼不重要,重要的是新领导为锻造出一支纪律严明的铁军,而推出的一系列务实管用的霹雳手段!

召开全局大会,在会上曝光突击检查时发现的问题视频。看到自己单位的现状,相关所队负责人脸一阵红一阵白。然后对18名民警点名通报批评,让值班脱岗的长风街派出所副所长易建东在大会上作检讨。

然后针对分局各单位值班备勤不到位、会议纪律较差等诸多问题,主持会议的冯局宣布局党委多次研究制定完善的从请休假、作息时间、津补贴发放到内务管理等细节等六项制度。

刘副区长作总结性讲话,提出要“扎紧制度的‘笼子’,用制度来管人管事”,铿锵有力地说“制定规矩这是第一步!”,宣布今后会经常性对队伍进行“体检”,一旦发现“病变”苗头,就要及时谈话提醒,要运用监督执纪“第一种形态”,筑牢廉政第一道防线……

会后第二天,原局直单位8个支部合并成6个支部,分别由局党委委员兼任党支部书记。一场由党建引领,从严治警的“霹雳行动”由此拉开序幕!

韩朝阳连续犯了两个错误,已经写了两份检查,不想再犯错误,不敢撞刘副区长的枪口上。

一回警务室就贯彻落实局党委关于从严治警的精神,先自查自纠,看看警务区都存在哪些问题,吴俊峰、古军和王家勇等臭小子很庆幸抵御住了“诱惑”,没脑袋一热转分局的辅警,看着韩朝阳焦头烂额的样,一个个幸灾乐祸(本章未完,请翻页)

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